内定者も合格までしっかりとフォローします！
富士薬局の社員には経験豊富な先輩がたくさんいます。その先輩からたくさんのことを学び、必ず成⻑することができます。
みなさんのご応募お待ちしております。
| 募集職種 | 薬剤師 |
|---|---|
| 仕事内容 | 処⽅せんに基づく調剤、及び薬局運営に附帯する業務、 OTC販売、居宅療養管理指導 |
| エントリー⽅法 | Indeed（インディード）よりエントリーをお願いします。 説明会の⽇程など決まりましたらメールを送らせていただきます。 お待ちしております。 |
| 内定までの所要⽇数 | 約1カ⽉ |
| 提出書類 | 履歴書、成績証明書 |
| 諸⼿当 | 年1回（4⽉） |
| 賞与 | 年2回 合計4カ⽉ ※初年度2カ⽉ |
| 休⽇休暇 | 公休110⽇、年次有給休暇、産前産後休暇、看護休暇、育児休業、介護休暇、介護休業、⽣理休暇、特別休暇（結婚休暇5⽇間、⼦⼜は兄弟姉妹が結婚した場合1〜2⽇間、配偶者の出産3⽇間） 有給休暇取得率98％ |
| 待遇・福利厚⽣ ・社内制度 | 従業員割引制度（OTC、KOSE化粧品）、社宅制度、育児短時間勤務制度、 インフルエンザ予防接種全額補助、各種祝⾦・⾒舞⾦（結婚、出産、⾹典）、 永年勤務表彰（5年、10年、15年、20年表彰）、 出産おめでとう品（おむつなど）の進呈、など |
| 勤務地 | 群馬県：太田市、伊勢崎市、前橋市、大泉町 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（1⽇8時間労働、シフト制）※⼀部店舗により異なります。 |
| 教育制度 | 教育・研修ページ参照 |
結婚・出産・育児 ──。⼈⽣には様々なライフステージがあります。
そんな節⽬に社員が安⼼して休めたり、豊かな⽣活をするために、
富⼠薬局には様々な福利厚⽣があります。
有給休暇取得率98％、有給休暇消化率が61.3％と極めて⾼く、産前産後休暇・育児休暇はもちろん、男性社員も配偶者が出産する場合、3⽇間の特別休暇を取得できます。
また、⼥性の出産率・育児休暇取得率も⾼く、⼥性が⼦供を産んで復帰してからも、安⼼して育児をしながらイキイキと働ける職場です。
2日間の特別休暇
産前6週間、産後8週間の休暇期間。
3日間の特別休暇
⼦供が１歳になるまでの間で育児休業期間を取得できます。３歳までは正社員のまま時短勤務が可能です。
⼩学校就学前の⼦を養育する社員は、負傷または傷病にかかった当該⼦の世話をするために取得できます。
要介護状態にある家族を介護するために通算して93⽇の介護休業を取得できます。
夏休み5⽇間、年末年始4⽇間含む
正社員は⼊社した6ヶ⽉後から10⽇間付与されます。
社内規定あり
